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福建医科大学2025年公开招聘高层次人才方案

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福建医科大学创建于1937年,是一所以医为主,多学科协调发展,具有完整人才培养体系的福建省“双一流”建设高校,是福建省人民政府和国家卫生健康委员会共建高校,是福建省卫生人才培养中心、医学科学研究中心和医疗卫生服务中心。

学校设有23个学院(部),4所直属附属医院。现有教职医护员工15878人(含附属医院),在校全日制学生19000多人。现有临床医学、基础医学、口腔医学、公共卫生与预防医学、药学、护理学等博士学位授权一级学科6个,临床医学、口腔医学、医学技术等博士专业学位授权点3个;硕士学位授权一级学科9个,硕士专业学位授权点10个。现有临床医学、基础医学、公共卫生与预防医学、药学4个博士后科研流动站,4个博士后工作站,2个院士工作站。临床医学、药理学与毒理学、化学、神经科学与行为学、生物学与生物化学、分子生物学与遗传学、免疫学、材料科学、社会科学总论学科等9个学科进入ESI全球排名前1%。现有临床医学、基础医学等省级一流学科6个,拥有肿瘤免疫药物开发国家地方联合工程研究中心、消化道恶性肿瘤教育部重点实验室等75个省部级科研平台,国家老年疾病临床医学研究中心福建省分中心、国家代谢性疾病临床医学研究中心福建省分中心、国家血液系统疾病临床医学研究中心福建省分中心、国家消化系统疾病临床医学研究中心福建省分中心、国家耳鼻咽喉疾病临床医学研究中心福建省分中心等5个国家临床医学研究中心福建省分中心。“十三五”以来,承担各类科研项目6000多项,多项成果发表在Nature子刊、The Lancet、JAMA子刊及PNAS等国际顶级期刊。获中华医学科技奖、福建省科技进步奖、福建医学科技奖等213项。因工作需要,拟在人员控制总量内面向社会招聘研究生学历、博士学位的高层次人才80名,具体方案如下:

一、基本条件

1.具有中华人民共和国国籍,拥护中国共产党的领导,热爱社会主义,遵纪守法,品行端正。

2.忠诚党的教育事业,遵守教师职业道德规范,具有良好的思想政治素质、职业道德和团结协作意识,学风正派,治学严谨。

3.身体健康,符合公务员录用体检标准。

4.学历学位要求:研究生学历、博士学位。

5.年龄要求:40周岁及以下,特别优秀者或紧缺人才,年龄可适当放宽。

6.取得境外学历学位证书报考者须符合:国际知名四大世界大学排名之一最新排名前500的大学,或所学专业在国际知名四大世界大学排名之一最新学科排名前100,并提供教育部留学服务中心出具的学历学位认证书。国际知名四大世界大学排名以上海软科(ARWU)世界大学排名、QS世界大学排名、泰晤士高等教育(THE)世界大学排名、U.S.News世界大学排名为准。

二、招聘岗位及要求(见附件)


三、人才类型及遴选条件(见附件)


四、信息发布

招聘信息在福建省人力资源和社会保障厅网站、福建就业网、福建医科大学(https://www.fjmu.edu.cn/)等网站公开发布。 

五、聘用程序

(一)报名

1.报名时间:方案发布之日起至2025年12月31日。

2.报名方式:符合条件的应聘人员请于报名截止之日前下载并填写《福建医科大学人才申报表》,并发送电子档至邮箱fmuszk@fjmu.edu.cn,邮件标题以“应聘学院+姓名+层次”方式命名。

(二)考核

根据《事业单位公开招聘人员暂行规定》(闽人发〔2006〕10号)有关规定,采取直接面试考核的方式对通过资格审核的应聘人员进行考核。

资格审核贯穿招聘工作全过程,在任何环节发现应聘人员不符合招聘条件或弄虚作假的,将取消应聘者考试和聘用资格,问题严重的追究相关责任。

(三)体检

体检标准及项目参照公务员录用体检标准执行,未按时体检的,视为自动放弃。

(四)公示

考核、体检合格,且符合岗位各项条件要求的拟聘人选在福建省人力资源和社会保障厅网站、福建就业网、福建医科大学网站公示7个工作日。

(五)聘用

公示结果不影响聘用的,办理聘用核准手续,单位与拟聘人员签订聘用合同,纳入事业单位人员控制总量管理。

六、联系方式

联 系人:张老师、靳老师

联系电话:0591-22862961

联系地址:福建省福州市大学新区学府北路1号福建医科大学人事处

邮编:350122

电子邮箱:fmuszk@fjmu.edu.cn

单位网站:http://www.fjmu.edu.cn

七、监督

本次招聘工作由福建医科大学人事处组织实施,学校纪委(监察专员办公室)综合室对招聘工作进行全程监督,监督电话:0591-22860679。


福建医科大学

2025年2月11日


文章来源:http://rst.fujian.gov.cn/zw/ztzl/zxzt/sydwrczp/gccrczpfa/202502/t20250211_6713378.htm

附件:招聘岗位及要求、人才类型及遴选条件

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