龙岩
根据《事业单位人事管理条例》(国务院令第652号)及有关文件精神，结合我市事业单位工作需要，经漳平市人民政府同意并报龙岩市人力资源和社会保障局核准，决定组织实施2022年漳平市事业单位公开招聘工作人员工作。现将公开招聘有关事项公告如下：
一、招聘计划和岗位
本次公开招聘岗位为事业单位编制内工作人员，招聘岗位92个，计划招聘人数110人(含卫技)。详细招聘信息见《2022年漳平市事业单位公开招聘工作人员岗位表》(附件1)。
二、资格条件
(一)招聘基本条件
1.具有中华人民共和国国籍;
2.遵守中华人民共和国宪法、法律，拥护中国共产党领导，热爱社会主义制度;
3.具有良好的政治素质和道德品行;
4.具有正常履行职责的身体条件，符合公务员录用体检标准;
5.18周岁以上、35周岁以下(即在1986年8月至2004年8月期间出生)，对年龄条件有特殊要求的，以岗位要求的为准;
6.符合岗位要求的资格条件和工作能力。
(二)不得报考或取消聘用资格的情形
1.曾因犯罪受过刑事处罚的人员或曾被开除公职的人员;
2.被开除中国共产党党籍的人员;
3.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;
4.涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未作出结论的人员;
5.在各级各类公务员、事业单位公开考试中因违纪违规行为被记入考生诚信档案，且记录期限未满的人员;
6.现役军人、普通高等院校全日制在读的非应届毕业生，各类定向培养、委托培养毕业生;
7.事业单位新聘用人员未满1年的，试用期内的公务员(含参照公务员法管理的事业单位人员);
8.未满约定最低服务年限的;
9.聘用后构成回避关系的(依照《事业单位人事管理回避规定》(人社部规〔2019〕1号);
10.法律法规、政策规定不得聘为事业单位工作人员的其他情形的人员(如被法院列为失信被执行人或被国家有关部门列为失信被惩戒对象等)。
11.符合报考条件的机关和国有企、事业单位在编在岗工作人员(含试用期内)，须经所在单位、主管部门同意后方可报考。服务基层项目在岗高校毕业生(不含2022年期满服务基层项目高校毕业生)报考的，须经所在服务单位和相应项目县级(或以上)主管部门同意后方可报考。“同意报考证明”须在资格复审阶段提供，如未能及时提供的，取消面试资格。
三、报考流程
1.报名时间
2022年8月3日9:00—8月9日17:00
2.报名方式
本次考试采取网上报名的方式进行，符合条件的报考人员于报名截止日期前通过福建省事业单位公开招聘考试报名平台(http://220.160.53.33:8903/)，按系统要求进行网上报名。报考人员应严格按照招聘岗位的条件要求报名，并对提交材料的真实性、有效性负责。凡个人填报信息不实，不符合招聘岗位要求的，一经核实，即取消考试或聘用资格。报考人员所留联系方式应准确无误并确保招聘期间保持通畅。
3.查询资格初审结果
报考者提交报名信息后，可在报名后一日登录报名平台查询本人资格初审结果。报考者如对资格初审有异议，须于8月11日下午17:00前通过报名平台申诉，逾期不予受理。
4.考试确认
通过资格初审的报考者请于2022年8月13日8：00至8月15日17:00登录福建省事业单位公开招聘考试报名平台(http://220.160.53.33:8903/)完成参加考试确认手续。未及时确认考试的报考者，将取消考试资格。
5.打印准考证
通过资格初审并完成考试确认手续的报考者需于2022年8月29日8：00起，登录福建省事业单位公开招聘考试报名平台自行下载、打印本人准考证，不再另行通知，逾期未打印准考证的或者未及时提供合格照片无法下载准考证的，责任自负。
四、资格审核
(一)资格初审
资格初审是对照考生提交的信息与岗位条件要求进行比对初审，由招聘单位主管部门负责。报考人员对资格初审结果有异议的，请及时与招聘单位主管部门联系，联系电话详见《用人单位联系方式》(附件4)。
(二)资格复审
市人社局组织招聘单位主管部门进行资格复审工作，拟进入面试的报考人员，应在规定的时间内提供本人身份证、毕业证书、学位证书、报考岗位所要求的资格证书、证明等材料的原件及复印件，资格复审具体时间、地点等由招聘单位主管部门另行通知。
五、考试
(一)笔试
1.笔试时间：
9月3日(星期六)上午9：00—11：00《综合基础知识》。
2.笔试地点：详见考生准考证。
3.报考岗位要求招聘“硕士及以上学位”以及“2021年以来漳平市援莆、援厦、援泉的护理专业技术人员”的(笔试科目在岗位表中为“免笔试”)，报考人数与招聘人数比例在10：1以上须先进行笔试，再按规定进入面试;报考人数与招收人数比例在10：1以内的(含10:1)，可采取免笔试直接进入面试的方式进行。
4.成绩查询。笔试成绩及合格线将在漳平政府网公布，具体公布时间另行通知。考生笔试成绩及排名以加分后的成绩为准。
(二)面试
1.从笔试成绩达到合格线的报考人员中按岗位拟聘人数与面试人数1:3的比例，从高分至低分确定面试人选;不足1:3的按实际人数确定。
2.面试成绩满分为100分，60分以上为合格;进入面试人数少于或等于招考人数时，报考者的面试成绩应达到70分以上为合格。
3.本次事业单位公开招聘面试采用结构化方式进行，主要测查报考者的理论政策水平、思维反应能力、综合分析能力、语言表达能力以及履职所必备的基本知识和能力。
(三)综合成绩计算
考试总成绩按笔试成绩(加分后的成绩)和面试成绩1:1的比例计算。免笔试的岗位总成绩按照面试成绩计算总成绩。笔试成绩、面试成绩、综合总分均采用四舍五入方式取小数点后2位。
六、常态化疫情防控要求
按照常态化疫情防控要求，考生进入考点一律核验身份证、准考证和“八闽健康码”(闽政通APP)、行程码，检测体温并佩戴口罩，“八闽健康码”必须为绿码。参加笔试前14天内，报考者非必要不得离开龙岩辖区。需持有笔试前48小时核酸检测结果为阴性者方可参加考试。
请考生在打印准考证时应认真阅读并签署《考生健康申明卡及安全考生承诺书》，确认已知悉告知事项、证明义务和防疫要求，自愿承担因不实承诺应承担的相关责任并接受相应处理。凡隐瞒或谎报旅居史、接触史、健康状况等疫情防控重点信息，不配合工作人员进行防疫检测、询问、排查、送诊等造成严重后果的，取消其相应资格，如有违法行为，将依法追究其法律责任。
七、体检
1.按考试总成绩从高分到低分，以岗位拟招聘人数1：1比例确定体检对象。如遇总成绩相同时，以笔试成绩高者确定体检对象;如笔试成绩相同，以笔试卷面分(不含加分)高者确定体检对象;如遇笔试卷面分再相同，加面试一场，以面试成绩高者确定体检对象。
2.体检参照《人力资源社会保障部、国家卫生计生委、国家公务员局关于修订《公务员录用体检通用标准(试行)》及《公务员录用体检操作手册(试行)》有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)等有关文件规定执行，体检费用个人自理。
八、考察
对体检合格的报考人员，由招聘单位或主管部门组织对其政治思想、道德品质、遵纪守法、廉洁自律、能力素质、工作态度、学习及工作表现以及是否需要回避等进行考核，并对报考人员资格条件和个人档案进行审核。
被法院列为失信被执行人或被国家有关部门列为失信联合惩戒对象的，取消考察资格。报考者在试用期被列为失信被执行人或列为失信联合惩戒对象的，取消其聘用资格。
九、公示
拟聘用人员在漳平政府网公示。公示内容包括拟聘用人员姓名、性别、准考证号、所在工作单位或毕业院校，同时公布监督电话，接受社会监督，公示期为7天。公示前因拟聘人员自动放弃或在公示期内受到举报反映有关问题且经核实后确实不符合报考岗位条件而造成招聘岗位空缺的，原则上招聘单位应从报考该岗位进入面试的人员中按照考试总成绩由高到低确定递补人选。因特殊原因招聘单位不要求递补的，应提出不符合递补的理由，报市人社局同意。
十、聘用
1.拟聘用人员经公示不影响聘用的，按干部管理权限分别由组织、人社部门下发聘用文件，按规定办理聘用手续。聘用人员与招考单位签订《福建省事业单位聘用合同》，纳入编制管理，享受事业单位在编人员的有关待遇。
2.被聘用的人员应按照招聘单位或其主管部门规定的时间，到单位报到上班，否则取消聘用资格。
3.此次公开招聘的岗位最低服务年限5年，报考者必须在该岗位最低服务期限为5年(含试用期)。在此期间，不得转任交流，严格执行有关文件规定，达到最低服务年限后方可办理有关手续，以保证基层干部队伍的稳定。
