2022首都医科大学招聘教师岗位人员77人公告(北京)
2022江苏南京医科大学招聘人员30人公告
2022广东佛山市高明区招聘中小学教师40人公告(第一场高校)
2022福建医科大学招聘13人公告
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2022首都医科大学招聘教师岗位人员77人公告(北京)
报名截止时间:2022年2月25日(以收到电子邮件的时间为准)
招聘办法:
1、报名
自公告之日起接受报名,应聘者直接与岗位所在学院(部处)联系,通过电子邮件报名
2、资格审查
岗位所在学院(部处)根据用人需求对收到的简历进行审核
3、考核
岗位所在学院(部处)组织统一考核,将考核结果上报学校人事处
4、学校研究审议拟聘人选
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2022江苏南京医科大学招聘人员30人公告
报名时间:应聘人员的简历提交截止时间为2022年3月10日
考核办法:1.招聘部门或人事处对相应岗位应聘人员初选后,确定考核人选并通知到本人。2.专任教师岗位应聘人员的考核方式主要为试讲和面试,由相关部门根据岗位要求会同人事处组织实施。3.其他专技岗位应聘人员的考核方式主要为技能测试(操作或笔试)、心理测试和面试,由招聘部门和人事处根据岗位要求组织实施。4.管理岗位应聘人员的考核方式分笔试、心理测试和面试,由人事处根据岗位要求组织实施
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2022广东佛山市高明区招聘中小学教师40人公告(第一场高校)
本次招聘在高校设点现场报名、审核资料并开展面谈
(1)时间:2022年3月5日(星期六),上午8:30-11:30,下午13:00-15:00;
(2)地点:湖南师范大学(湖南师范大学二里半校区体育馆)。
(3)面试时间:2022年3月6日-7日,具体时间另行通知
(4)面试形式:采用授课形式
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2022福建医科大学招聘13人公告
报名时间:2022年1月21日——2022年2月11日
考试内容:代码220101岗位采取笔试、技能测试和面试相结合的办法,笔试内容为教师岗位相关知识,技能测试内容为岗位相关专业基本技能测试,面试采取结构化面试方式;
代码220102—220107岗位采取笔试、试讲和面试相结合的办法,笔试内容为教师岗位相关知识,试讲内容为考生自行选取与应聘岗位相关的一个教学案例进行片段教学,面试采取结构化面试方式;代码220108—220112岗位采取笔试、面试相结合的办法,笔试内容为实验技术岗位相关知识,面试采取结构化面试
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资料一:教育类公共基础知识
教育公共基础知识包括教育学、心理学、教育法规、教育理论知识、教育心理学等内容。
资料二:学科资料内容
包括十二门学科综合知识
资料三:面试资料包
招教面试以试讲、答辩、说课及结构化面试为主要方式。
面试资料包里含有各种类型的面试典型例题及解析。
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考教师资格证也可以很有趣啊
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