合肥
应届毕业生
学历不限
2025-01-26 12:58:48
187人关注
职位描述
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岗位职责
1. 根据公司业务发展需求，完成部门招聘规划，制定人员招聘计划；
2. 建立和发展多种招聘渠道、建立人才库，确保公司对人力的需求能得到及时有效满足；
3. 拟定招聘方案，并负责实施招聘方案的各项具体活动，保证招聘任务顺利完成；
4. 负责管理员工合同及档案，负责人力系统信息及人力相关数据的录入、统计和管理，负责数据的准确性；
5. 负责外包人员管理；
6. 负责各类劳动关系、员工投诉、劳动纠纷处理等工作。
1. 根据公司业务发展需求，完成部门招聘规划，制定人员招聘计划；
2. 建立和发展多种招聘渠道、建立人才库，确保公司对人力的需求能得到及时有效满足；
3. 拟定招聘方案，并负责实施招聘方案的各项具体活动，保证招聘任务顺利完成；
4. 负责管理员工合同及档案，负责人力系统信息及人力相关数据的录入、统计和管理，负责数据的准确性；
5. 负责外包人员管理；
6. 负责各类劳动关系、员工投诉、劳动纠纷处理等工作。
任职要求
1. 本科及以上学历，至少两年以上人力资源工作经验；
2. 熟悉各类招聘渠道，招聘流程，精通各种面试方法和沟通技巧；
3. 熟悉国家劳动法律法规及相关正政策；
4. 具备良好的沟通能力和协调能力，能够妥善处理员工问题；
5. 具备较强的服务意识和团队合作精神。
注：联系我时，请说是在福建人才网上看到的。
工作地点
地址：合肥包河区合肥市包河区包河工业园河北路与大连路交叉口安达科技园
求职提示：用人单位发布虚假招聘信息，或以任何名义向求职者收取财物（如体检费、置装费、押金、服装费、培训费、身份证、毕业证等），均涉嫌违法，请求职者务必提高警惕。
职位发布者
左先生HR
合肥安达创展科技股份有限公司
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家居·室内设计·装潢
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200-499人
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公司性质未知
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安徽省合肥市包河工业区经四路十八号
