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职位描述
该职位还未进行加V认证，请仔细了解后再进行投递！
1.协助运营负责人组织搭建
2.制定运营岗位胜任力模型，提升团队组织活力
3.制定运营各岗位绩效考核标准，并优化考核方案
4.推动业务关键性指标落地，并追踪达成
5.跨部门沟通，协调部门内外部关系
6.团队文化氛围建设，提升组织活力
注：联系我时，请说是在福建人才网上看到的。
工作地点
地址：杭州萧山区杭州-萧山区广孚中心10楼
求职提示：用人单位发布虚假招聘信息，或以任何名义向求职者收取财物（如体检费、置装费、押金、服装费、培训费、身份证、毕业证等），均涉嫌违法，请求职者务必提高警惕。
职位发布者
HR
浙江浙果壹号农业科技有限公司
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广孚国际中心1002
