职位描述
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岗位职责:
1、建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设;
2、建立、维护人事档案,办理和更新劳动合同,执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施,
3、执行招聘工作流程,协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续;
4、开展新员工入职培训,业务培训,执行培训计划,联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈;
5、建立员工关系,协调员工与管理层的关系,组织员工的活动。
岗位要求:
1、26-33岁,人力资源、劳动经济、心理学、管理学等相关专业本科以上学历;
2、受过现代人力资源管理技术、劳动法律规等方面的培训;
3、熟悉国家相关法律法规;
4、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程;
5、人力资源管理理论基础扎实。
职位福利:五险一金、绩效奖金、包住、带薪年假、节日福利、每年多次调薪、弹性工作
工作地点
地址:泉州丰泽区福建泉州丰泽城东育成基地8楼
![](http://img.jrzp.com/jrzpfile/rcw/SearchJob/images/jg.png)
![](https://img.jrzp.com/images_server/comm/nan.png)
职位发布者
林小阳/..HR
泉州迪特工业产品设计有限公司
![](http://img.jrzp.com/jrzpfile/provincercw/images/sfrz_yrz.png)
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专业服务
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100-199人
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私营·民营企业
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浔美工业区育成基地八楼