岗位职责： 1、策划IE部门精益运作体系，且在中心和基地进行落地推进； 2、制定精益运作体系评估标准和清单，在基地进行评估和扫描； 3、制定精益管理指标，开展价值流VSM分析，推动基地提升效率，牵头公司的精益改善项目； 4、搭建六西格玛管理平台，推行IE部门的六西格玛项目和培育六西格玛人才； 5、策划和梳理公司的拉动生产系统机制，在基地导入和推进拉动生产方式； 6、推行公司的精益文化，策划和实施IE部门的文化建设； 7、负责精益改善的人员能力模型设计，策划精益的培训方案； 8、对运营相关部门和基地进行精益生产相关知识、方法、工具进行培训，并推动运营部门和基地应用； 岗位要求： 1、本科以上学历，理工科专业； 2、具备五年以上工作经验，三年制造业现场经验优先； 3、精通VSM，JMP，Minitab，具备工艺、产线设计、物流管理和现场拉动系统设计经验；熟练应用IE、Lean相关工具方法； 4、有精益六西格玛证书者优先； 5、具备一定的英语阅读和表达能力。