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大专
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职位描述
该职位还未进行加V认证，请仔细了解后再进行投递！
1、负责协助人事经理执行人力资源管理与组织建设，并协助做好年度各项费用预算；
2、负责推行绩效管理工作，指导业务部门制定绩效指标体系，跟踪落实各部门绩效计划及评价过程、绩效辅导与执行效果、绩效改进情况，审核绩效考核结果；
3、参与制定公司岗位分析及岗位配置设计，负责梳理工作流程；
4、负责公司考勤、薪酬、五险一金、奖金等报表的审核，确保准确性；
5、负责监督劳动合同签订，组织受理劳动争议和员工投诉，并联合相关部门妥善处理；
6、负责拟定公司各类人事公文，及时传达公司内部管理制度及要求；
7、负责组织基层管理人员晋升、转正考核评价；
8、监督人力资源管理系统操作与运用，保证基础人力资源数据准确有效。
职位福利：五险一金、包吃、包住、带薪年假、定期体检、绩效奖金、房补、通讯补助
注：联系我时，请说是在福建人才网上看到的。
工作地点
地址：福州罗源县松岐路1号
求职提示：用人单位发布虚假招聘信息，或以任何名义向求职者收取财物（如体检费、置装费、押金、服装费、培训费、身份证、毕业证等），均涉嫌违法，请求职者务必提高警惕。
职位发布者
HR
罗源世纪金源购物中心有限公司
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房地产服务
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200-499人
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公司性质未知
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福建省福州市罗源滨海新城江滨南路1号
