岗位职责： 1.负责公司平台运营战略、流程和计划，组织协调部门员工执行、完成运营指标； 2.负责制定平台相关营销活动、策划平台促销活动方案； 3.负责监测公司平台营销数据、交易数据、用户数据提出对应的优化平台方案；  4.负责制定有效运营手段提高用户活跃度、增加粉丝数、提升用户黏度、提高关注度. 5.负责开展本部门员工的业务培训，指导和帮助本部门员工的工作，不断强化和提高员工的素质。 任职资格： 1.男女不限，3年以上电子商务运营相关经验； 2.拥有较强的人际沟通交往能力和商务谈判能力，思路清晰，富有进取精神； 3.具备较强的数据分析能力、逻辑思维能力、外部沟通能力； 4.具备较强的团队协作能力，能够起到带头作用，积极配合公司策略的规划调整和实施。 工作时间：8:30-18:00，大小休 薪资：底薪6-10，综合8-20，试用期只有底薪，转正有绩效